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標題: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金 [列印本頁]

作者: 溫開水    時間: 2006-1-6 17:24
標題: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
來源:yahoo新聞


真不知福..... 今年我工作的公司不賺錢,怎麼辦(感嘆....)
作者: smart    時間: 2006-1-6 17:41
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
每年的年底,新聞一定會報那家公司的年終多少。但好像會有人抗爭的。

有些人公司連年終都發不出來,老闆也只有說,今年公司沒有賺錢,一句話帶過。

看來今年我們公司,或許年終領很少吧
作者: leox    時間: 2006-1-6 18:14
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
台塑基層員工的底薪其實都不高,所以六個月聽起來很多,但是領起來大概也十來萬而已,
我表姊和表姊夫都在台塑做了大概快十年了,聽說兩個人的底薪都沒到三萬= ="
作者: lcm3647    時間: 2006-1-6 19:06
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
別給月數給迷惑了啦
很多基層員工可能底薪一萬多...XD
可能還比不上許多公司的分紅!!
作者: yuting0103    時間: 2006-1-6 19:33
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
Originally posted by lcm3647 at 2006-1-6 07:06 PM:
別給月數給迷惑了啦
很多基層員工可能底薪一萬多...XD
可能還比不上許多公司的分紅!!


恩~ 股票才是王道阿....
不過聽說新的最低稅負制要抽很多....
作者: bioer    時間: 2006-1-6 20:58
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
leox說的好...
我在台塑6年(國立大學碩士)...不過我離職了
賺的總額還不到碩士班同學在台積電兩年的總收入........

知道多點的...就知道台塑對員工並不好...
作者: tsaibon    時間: 2006-1-7 00:21
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
Originally posted by bioer at 2006-1-6 08:58 PM:
leox說的好...
我在台塑6年(國立大學碩士)...不過我離職了
賺的總額還不到碩士班同學在台積電兩年的總收入........
知道多點的...就知道台塑對員工並不好...


其實比上不足...比下有餘啦...
我有一堆同學收入比不上台塑...
當然也是國立工科碩士...資歷差不多....其實現在碩士都比學士多了
年薪接近百萬已經算不錯了....再升上去應該更多....
台塑是對員工不好...但是對員工更差的台灣老闆到處都是...
台積電跟其他國營企業差不多...反正賺的錢又不是進自己口袋..
乾脆分給大家多一點...上面的也可以多拿一點...
反正分的是國家跟小股東的錢...
作者: kentdong    時間: 2006-1-7 00:49
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
每年這個話題都炒一次
健保局年年虧損,但好像也能領4或5個月

而我老婆在證券公司,一有錯帳,年中及年終分紅就會被扣
聽說今年可能不到一個月(錯帳不少)

民間機構要找到金雞母的公司,還真要看運氣
不然能力再好.學歷再高也有可能被糟蹋
見不好就要勇敢走出來,否則一輩子就這樣過了....
作者: ricksg    時間: 2006-1-7 01:43
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
真好,還有年終
我是被莫名的XX掉,連個屁年終或是紅包都沒有
作者: sohopro    時間: 2006-1-7 11:40
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
台塑是私人企業, 所以員工抗議是要支持的.......
作者: xdavid    時間: 2006-1-7 12:43
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
Originally posted by sohopro at 2006-1-7 11:40:
台塑是私人企業, 所以員工抗議是要支持的.......

不是很了解這句語意..... 私人企業員工抗議要支持? 公營企業員工抗議不支持?
應該是要看事情吧.
作者: MelancholyLee    時間: 2006-1-7 13:01
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
股票分紅還是比較好!!..
不過最近聽同學說.
跟以前比起來..
股票分紅已經少很多了..加上最低稅負制的考量
科技新"貴" 已經沒那麼"貴"了
作者: ShotLiang    時間: 2006-1-7 13:01
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
Originally posted by leox at 2006-1-6 06:14 PM:
台塑基層員工的底薪其實都不高......


不是很多企業都這樣嗎?
可以避稅, 因為加班費部份免稅,
所以像我們公司帳面上底薪幾乎都不到大家實際領到的一半
作者: sohopro    時間: 2006-1-7 15:03
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
Originally posted by xdavid at 2006-1-7 12:43 PM:

不是很了解這句語意..... 私人企業員工抗議要支持? 公營企業員工抗議不支持?
應該是要看事情吧.



績效拿出來!! 就這麼簡單

台塑員工幫老闆賺錢, 要求分享是合理的, 私人企業本就按照資本主義的規則走

其他的, 問問自己創造多少績效

原文扯到公營企業嗎??
作者: 小酒蟲    時間: 2006-1-7 15:17
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
你的第一篇推論直接從引言跳到結論B),會令人很難理解你的思路;想想什麼叫:
Originally posted by sohopro at 2006-1-6 19:40:
台塑是私人企業, 所以員工抗議是要支持

講得好像只要員工抗議,任何事都算合理要求,然後接下來就像之前韓國企業被工運搞垮一樣。
Originally posted by sohopro at 2006-1-6 23:03:
私人企業本就按照資本主義的規則走

所以 5.5 個月也算不錯了。

[ Last edited by 小酒蟲 on 2006-1-7 at 00:28 ]
作者: erlong    時間: 2006-1-7 16:50
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
這是老戲碼了。
據說台塑每年都要演這場戲。然後王永慶就會加一點錢。
印象中好像是真的這樣.....
作者: bioer    時間: 2006-1-7 18:05
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
Originally posted by sohopro at 2006-1-7 03:03 PM:



績效拿出來!! 就這麼簡單

台塑員工幫老闆賺錢, 要求分享是合理的, 私人企業本就按照資本主義的規則走

其他的, 問問自己創造多少績效

原文扯到公營企業嗎??


以台塑員工的績效
不敢說最高...但只能說頗高....
一個當初技術轉移要100人操作的廠
可以壓縮到40人不到.....

當老闆的要是真的肯績效好就多給
台塑員工也不用走上街頭了
(從300億--上看1400億...員工多了多少??)

最不好的是相信老闆明年開始定的績效標準定高的嚇死人...
作者: yuyudiabo    時間: 2006-1-7 22:26
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
Originally posted by MelancholyLee at 2006-1-7 01:01 PM:
股票分紅還是比較好!!..
不過最近聽同學說.
跟以前比起來..
股票分紅已經少很多了..加上最低稅負制的考量
科技新"貴" 已經沒那麼"貴"了

應該叫"新貧"才是, 現在只有少數幾家, 才能叫新貴
作者: pepsi0928    時間: 2006-1-7 23:04
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
Originally posted by bioer at 2006-1-6 20:58:
leox說的好...
我在台塑6年(國立大學碩士)...不過我離職了
賺的總額還不到碩士班同學在台積電兩年的總收入........

知道多點的...就知道台塑對員工並不好...



看到這裡,我想到我也是國立大學碩士
通過相關考試
目前在公家單位服務五年
年終只有一個月薪水當獎金
我看我賺的總額應該不到你們的一半吧!
作者: bioer    時間: 2006-1-8 21:44
標題: Re: [新聞] 5.5個月不滿 台塑員工抗爭要6個月年終獎金
工作辛苦程度不比...因為大家都很辛苦
這樣說好了...一個國立工科碩士
在台塑待五年...如果沒升"專員"
年薪大約800K

公務人員我不清楚年薪多少
但是可以確定的
公務人員在社會上的地位是不大一樣的
例如辦貸款, 保險等等.....通常公務人員可以得到比較好的優惠
如果我沒記錯, 公務人員還有所謂的效奬之類的東西...




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