[交流] 誰是接班人第三季

Roco

不知道有沒有人最近有在看"誰是接班人", 最近已經播到第三季了 (節目中文介紹在此)
這節目依循其他生存節目的模式, 每個禮拜藉由一些活動來淘汰一個人
只不過這次競賽的地方,不是深山/荒島, 比賽的項目不是野外求生技能,
而是在美國紐約, 以各種的經營活動,來進行淘汰的動作
一開始參賽者分成兩隊, 第三季是以高中學歷/大學(含以上)學歷的人分成兩隊,第一集中,還告訴你高中隊的平均薪水,是大學隊的三倍...在競爭的過程中,也看得出學歷對於執行方式的差別

淘汰的方式,也不是彼此投票,而是先由比賽的標的分出兩隊勝負,
然後再由川普自己本身和他兩位"耳目"就參賽者的表現決定要淘汰（開除）某個人

能在這競賽生存到最後的人,得到的獎金,不是高額的獎金,而是在美國大企業家川普(Donald Trump)的眾多分公司中擔任執行長一職. 所以這個獎勵 比單純的獎金更吸引人.

我當時看到這個節目, 很佩服製作人的創意（或許就是川普的創意）用這種方式來徵人..既可有廣告收益也可保證找來的人有基本的能力

第一集中, 作了一些前幾季的回顧,並且介紹了所有的參賽者.
第一個比賽項目,是比賽推銷漢堡王(Burger King)的新產品, 評判的方式則是以此產品的銷售額來判斷兩隊勝負.

高中隊(Net Worth)的以購買該產品就抽獎送機票的方式作為行銷訴求,
而大學隊(Magna)則一直沒辦法決定行銷主題, 最後只是在店門口辦小型活動, 另方面則因為櫃臺人手不足且訓練不夠, 導致整家店大排長龍,顧客抱怨連連

最後判定是高中隊獲勝, 大學隊這個活動的專案負責人被開除

對於這次比賽, 我發現了一個關鍵因素, 也是後來比賽中 影響勝負的因素
就是"認清遊戲規則"

這次的勝負判定方式是以"該漢堡"的營業額來判定
因此不論其他漢堡賣的多好(或多差)都不是主要考慮的因素. 當然 整體運作要流暢是基本的要素（漢堡才能賣的快）

高中隊就是掌握了這個要點, 吸引人來購買這種漢堡(才給予抽獎的機會)

節目最後再決定要開除誰的時候, 就是針對大學隊的兩個缺失(爛的行銷活動/沒有安排足夠的櫃臺人手)來進行辯論,
最後結論則是專案的負責人Todd須為整個活動的上述兩個缺失負責而被開除.

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第二集,第三集評論近期推出
歡迎大家討論

BY

看過第一季的應該都會覺得第一季的候選人真的很強
無論經驗跟領導能力都是

但是現在看第三季（尤其是今天推銷Dove沐浴精）的，水準真的差很多，覺得讓這些傢伙來管企業實在不可靠。

ik701005

今天推銷Dove沐浴精...感覺還真的很XX
覺得國內的學生創意應該都還會比較好

光是那個同性戀廣告...就讓人不舒服..
但是..沐浴乳塗在臉上...
這應該不是主要功能吧...XD
但是之前的比賽就感覺還可以..

redskin

零星看過幾集，
給我最特別的印象就是「清楚的遊戲規則」，
勝隊的專案經理人可免下回被開除…
勝隊通常有獎賞……
敗隊有一人必須被開除…
被開除的候選人有3人，包括專案經理人及另二位由經理人提出的人選…
誰被開除由川普及兩位觀察員決定…
決策錯誤由經理人負責，工作不利則該員走路…
勝與敗有清楚的指數(如賺近金額、銷售量等)…

看了此片，覺得在台灣不知是幸或不幸，
往往很難有「清楚」的規則，總有因人而異的「解釋方式」，
因此抱對老闆大腿成了很重要，但不太有人承認的「規則」。

Roco

第二集比賽的的是 旅館經營
兩隊都被分配到一間幾近荒廢的旅館, 他們被需在兩天內將旅館整修完畢,
而評判的標準則是住宿旅客在Yahoo上面對這家旅館的評價.

兩隊到場後即刻就進行整修,
高中隊這次專案經理人在還沒跟確認整體規劃/預算 就開始行動,包括請大型垃圾車,全面換裝馬桶,
並且跟負責預算的人發生嚴重的爭執, 後來竟然因為全部換裝馬桶,導致沒有多餘的預算購買足夠的床組
最後這個專案經理人幾乎與同組的人決裂,自己帶著臨時工完成所有的工作.

大學隊這邊沒有發生太大的衝突,他們也完成了旅館的裝修,但是重新粉刷牆壁而產生的油漆味,仍是無可避免的,但是他們想出了一個點子:晚上時在戶外舉辦Party, 盡量讓顧客留在外面. 這個點子讓旅客在最後評分時,獲得了比較多的好評.

最後當然是大學隊獲勝
大學隊雖然獲勝,但是其中一位女性(Verna)竟然因為睡眠不足/沒有進食,而萌生退意. 在隔天一早便帶著行李落跑了,她的擅自離去,導致隔天早上無法提供原本預定提供給顧客的咖啡和培果, 還好這個疏失並沒有影響大學隊太多.

這一集最後被開除的是高中隊的專案經理,理由是因為他無法領導團隊,缺乏整體規劃,一意孤行.並且他數次表現出前後說詞不一的情形.因為這個理由被川普開除,我想大多數人都同意.

經過這一集後,我更確認"認清遊戲規則"的重要. 這次評分的方式是住房客戶評分的平均,換言之一位顧客有80%的滿意度會勝過旅館客滿但客戶滿意度只有70%
如果由我來負責這個案子,我不會整修所有的房間,而是把預算投注在幾個房間,並且盡力滿足這少數的顧客. 當然,舉辦Party把顧客盡量帶離房間,仍是這次比賽的關鍵因素.

willieorca

我三季都看過了,最大的感想就是第一季最好看.後面兩季就是廣告導向啦!!

Roco

第三集是比的是產品行銷, 兩隊要為雀巢咖啡其中一款頂級咖啡舉辦街頭行銷活動, 負責評判的事雀巢內部兩位主管

高中隊提出現金抽獎的點子來吸引人群, 活動現場則是以政論擂臺的方式由安排好的人員及現場民眾表達自己對於冰咖啡/熱咖啡的看法及喜好.

大學隊這次的專案經理是穿著非常雅痞的Danny, 他是行銷科技公司的老闆, 這次被推舉出來當之無愧, 而他覺得這是理所當然的.
但是卻如第一集時一樣, 行銷主軸並沒有很快的被決定,最後嘗試把咖啡與iPod結合, 並透過定時送iPod的方式希望能聚集人潮.
另外, 大學隊決定將活動現場的部分外包給廠商, 但是因為Danny遲遲沒辦法下決定, 在最後關頭才以 五萬美金的價格發包出去
大學隊這次遇到的困擾,除了Danny無法有效的掌握時效外,另一個就是第二集比賽獲勝的專案經理人Michael,
依照川普比賽規則, 上一回比賽獲勝的專案經理人,在下一次競賽如果輸了,享有豁免權可不用擔心被開除. 而他在這回競賽時,因為自己最早提的意見沒被採納,而表現出冷嘲熱諷,事不關己的態度.這讓其他隊友非常生氣.

最後競賽結果, 是高中隊勝出, 因為高中隊的活動訴求, 最少有把咖啡主體推銷出去, 並更有創意的提供免費冰/熱兩種口味讓大家現場試喝. 大學隊則因為iPod與咖啡之間的連結不夠有力, 雖說花了很多錢, 但效果不好.
照例輸的一隊除了專案經理人外, 還會找兩個人一同進會議室"受審"
因為Michael在這次活動中的不配合,讓隊友非常反感, 同時Danny為了求自保,在與隊友討論後,決定要跟川普爭取取消Michael的豁免權.
會議室中, 一開始就對於豁免權唇槍舌戰了一番, 但川普很清楚提豁免權這個議題只是Danny的自保手段, 很快的就表明遊戲規則是不可被隨意改變的. 最後當然是Danny因為行事不夠果決且缺乏領導力被開除.

這一集 在兩隊競賽上, 高中隊勝之無愧. 畢竟公司花錢辦活動,求的就是活動效益, 我想就算高中隊沒有拿出一萬元的現金抽獎, 而是透過其他方式吸引民眾參與活動, 仍然可以獲勝. 大學隊提出雀巢咖啡與iPod結合, 在實做上也並無不可, 但是在活動現場, 看到的只是時時送iPod,卻感覺不出能與咖啡有啥連結.

另外, 這次在會議室最後的三個人, 一個是專案經理人, 一個是負責接洽廠商的人, 另一個就是搗蛋但享有豁免權的人. 對於這次活動主要負責的這兩人計畫好要讓有豁免權的人被開除, 這實在是一個非常愚笨(鄉愿)的想法. 比賽有比賽規則, 如同企業經營需遵守法令規範一樣, 不是說不可更改, 而是不能這樣任意的被違背. 而且最重要的是訂規則的是老闆, 老闆的規則都不想遵守,那又如何讓老闆信任？如何帶領部屬呢？ 再者Danny在第一集和第三集的表現, 實在看不出他有行銷管理方面的能力, 我只認為他可以去當街藝人賣唱罷了.

Roco

Originally posted by willieorca at 2006-2-16 08:31 AM:
我三季都看過了,最大的感想就是第一季最好看.後面兩季就是廣告導向啦!!

看來很多人都認為第一季的是最好看的...
那我得想辦法弄一套來看看..